2012年1月26日木曜日

モーニングセミナー通信 VOL.150《新開 精治》

日 時 2012年1月26日(木) 6:00~7:00
回 数 第398回
万人幸福の栞 第2条 苦難は幸福の門‐苦難福門‐
講話者 社団法人倫理研究所 法人レクチャラー
香川県高松東倫理法人会 副会長
株式会社津川商会 専務取締役
新開 精治(しんがい せいじ)
テーマ すべてに感謝
備 考 モーニングセミナー終了後、新開様にもご参加頂き《地域に貢献!清掃活動》を行ないました。新開様が通学中の小学生に元気に挨拶をされていたのが印象的でした!

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講話者:新開 精治様

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講話風景

『テーマ内容』新開 精治

両親とも明治生まれで、遅い子供だった。

最初モーニングセミナーに参加した時、会長が言った言葉の意味がわからなかった。会長に聞いたら、毎週出て来たら分かると言われ参加するようになった。【責め心のない優しさ 甘えのない妥協】

お墓参りの時に墓石に刻まれた先祖の名前をじっくり見た時、生後直ぐに亡くなった二人の兄の名前を発見した。その時、この二人が順調に育っていれば自分は生まれていないと思い、両親へ「産んでくれてありがとう」と感謝した。

入会当初は、倫理の刀で家族を切っていた。

倫理を学ぶうちに、サービスが先、利益は後。発顕還元の原理通り。目先の利益にこだわらないと考え方が変化した。

一昨年の12月に35年連れ添った奥さんを亡くして、3ヶ月間落ち込んでいたが、東日本大震災が起こり、家族を亡くした人々を見て、自分は落ち込んでいられないと思った。大事なものを無くして大事さを痛感した。後悔しないが、反省した。…妻との出会いは、お見合い忘れて、お詫びに行き、屋島にデートして、3ヶ月後同棲始めた。28歳の時、バチが当たってバセドウ病という病気で入院した。

倫理の真髄は、苦難福門。奥さんが出来ちゃった結婚の息子を「順番が違う」と張り倒した。

自社の朝礼では、丁寧に生きろと言い続けている。

レクチャラーは自分の勉強になる。本当は打たれ弱い、ナイーブな人間、謙虚になれ!

 

『感 想』

頂いた資料に・両親に感謝【産んでくれてありがとう】・妻に感謝【35年間ありがとう】・友達に感謝【励まし、叱咤激励ありがとう】とあります。ありがとうの5文字に、温かさや重み、パワーを感じます。

 

『地域に貢献!清掃活』

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新開様初め、参加者の皆様

寒い中、ご協力ありがとうございました(*^_^*)

 

次回モーニングセミナーは、2月2日(木)

香川県坂出市倫理法人会 会員 真鍋 健 様です!

2.2

2012年1月19日木曜日

モーニングセミナー通信 VOL.149《村尾 和美》

日 時 2012年1月19日(木) 6:00~7:00
回 数 第397回 万人幸福の栞 第1条
今日は最良の一日、今は無二の好機ー日々好日―
講話者 暮らしスタイリスト くらし・らぼwabi 主宰
村尾 和美(むらお かずみ)
テーマ 変える・変わる!3S活動の底力
備 考 スクリーンを使用し、図や写真で解りやすく3Sについて、その効果等を説明頂きました。倫理法人会員企業でも取り入れている所が増えてきているようです。

s-P1120314 村尾 和美氏

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講話風景

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具体例

 

『テーマ内容』村尾 和美

3Sとは? 整理(SEIRI)…必要なモノと不必要なものを分けて区別すること・整頓(SEITON)…必要なモノを、誰もがいつでも使用できるように整えること・清掃(SEISOU)…必要なモノがいつでも正しく使用できるように清掃する。これらは自らが行なうこと。

5Sとは3Sに清潔(SEIKETU)…整理整頓清掃が持続する仕組みをつくる・躾(SHITUKE)…決められたことを守り習慣づけをするを加えたもので、この2つは3Sを持続することで出来るもので、この状態を維持していくことが大切。

3S対象となるものは、モノだけでなく、人(モチベーション・目的の共有化・ルールを守る習慣づけ)モノ(製品・備品・道具・文書・空間)機械(設備・車両・コピー機・OA機器等)作業方法(やり方・定位置のルール・作業計画・判断基準)情報(データ・顧客情報・情報の伝達や共有の仕組みづくり)。

3S活動で3つのM(ムリ・ムダ・ムラ)を削除しましょう!(探す、運搬移動、手持ち、在庫、仕事自体、不良ミス、聞く聞かれる)

活動を始める前に3S活動をすると○どのようなメリット(効果)があるか?○3S活動をしないとどのようなデメリット(損失)があるか?を考え、活動の目的を明確にします。

3S活動の方法は①減らす(会社にとって必要なモノのみを残す!)※会社の収納力や仕事に見合った分量に減らさない限り、整理は出来ない②分ける(重要なモノ、共有して使うモノ、個人のモノ※使い方にあわせての「グループわけ」がポイント③収める(出し入れしやすく一目で分かる)※使いやすくモノの存在を忘れない収納を心がける。

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皆様の企業が3S活動で大きく変わることを期待しています!

 

『感想』 物に関してはもったいないではなく、使うか・使わないか、必要か・必要でないか。 対人では、二度手間にならぬよう伝達、計画が出来ているか。ムリ・ムダ・ムラは無くし潤いのある会社・人間関係を作りたいものです。

次回モーニングセミナーは、

1.26

2012年1月13日金曜日

モーニングセミナー通信 VOL.148《鵜川 秀樹》

日 時 2012年1月12日(木) 6:00~7:00
回 数 第396回 万人幸福の栞 第17条
人生は神の演劇、その主役は己自身である‐人生神劇‐
講話者 香川県高松南倫理法人会 幹事
株式会社ロハスネット 代表取締役
鵜川 秀樹(うかわ ひでき)
テーマ 「あなたも私も幸せになれる夢」の描き方
備 考 資料として《ロハス村の夢☆通信》や、出前セミナーのご案内、サプリメントと化粧品の小袋を頂きました!また書籍《だいじょうぶだょ》の売上を寄付させています。

 

s-__ 1 鵜川秀樹氏

s-__ 3 講話風景

ろはす

『テーマ内容』鵜川 秀樹

センコー産業(兵庫銀行の会社、住宅部門だけを再生)で出版業、子会社で人材派遣をするようになって、1986年に1人で開始、転属。学生に扮して大手人材派遣会社の資料請求をして仕組みを勉強。通常の時給650円が派遣業は2000円。地獄の特訓を14日間で卒業し、高松市中央通りの企業に飛込み営業、何とか新規顧客獲得出来た。

「馬には乗ってみよ、人には添うてみよ」のとおり来るもの拒まず。

中小企業家同友会で経営指針書の作成をやずやの社長から学び、目的を、紙面に書くことの大切さを教わる。やずや売上36億円の時に30%アップを目標、社長亡き後も奥様が継いで現在460億円。

 

事務所は100坪の広さを借り業務も好調で有頂天になっていた。社員が付いて来ると思っていたが梯子を外された。絆が足りなかった。心療内科で不安症の薬(向精神薬)を貰い服用しているとある日、フラフラして水路に転落、ボロボロになった自分を客観的に見て本来の自分じゃないと思い、薬の服用をとても辛かったが止めた。その代わりに健康食品を10年後の自分を想像する。立ち位置を変えると入ってくる情報も変わってくる。女性が元気なのは、変化(結婚で姓が変わる 出産 等々)に対応しているから。男は変化に対応出来ないので変化しない=進歩しない。

持参した本「だいじょうぶだょ」は5000冊作成で60万円は企業からの寄付。3000冊販売したので90万円を寄付した。以前の自分なら寄付などしなかったであろう。今は、絆の大切さを実感したから変われた。

 

 

次回モーニングセミナーは、1月19日(木)

暮らしスタイリスト、くらし・らぼwabi 主宰 村尾 和美 様です!

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